领失业金期间找到工作还能继续领吗领取失业金期间找到新工作怎么办领失业金期间找

失业金期间找到工作还能继续领吗领取失业金期间找到新工作怎么办领失业金期间找

领取失业金期间找到新的职业是否要退还已领取的失业金

、在领取失业金期间找到新职业，是否需要退还已领取的失业金，主要取决于新职业是否开始提供保险。下面内容是具体分析：如果新职业已开始提供保险：一旦新单位开始为你投保，你的失业金便会被停止发放。在这种情况下，你领取的失业金无需退还。由于失业金的发放是基于失业情形，而新职业的保险表明你已经脱离了失业情形。

、聊了这么多，领取了失业金，又找到了新的职业，已经领取的失业金，是不需要退还的，只是不能继续领取失业金了。法律依据：《失业保险金申领发放办法》第十一条失业人员在领取失业保险金期间，应积极求职，接受职业指导和职业培训。

、在领取失业金期间，找到新职业是否需要退还已领取的失业金，关键在于新职业是否开始提供保险。一旦新单位开始为你投保，你的失业金便会被停止发放。只有在新单位明确拒绝与你签订合同，不提供保险的情况下，你仍可能处于失业情形。

、通常情况下，已经领取的失业金无需退还。但如果再就业后继续领取的失业金，则需要退还。根据《失业保险条例》和《社会保险法》，再就业后应停止领取失业保险金。如果隐瞒重新就业的事实而继续领取失业保险待遇，这属于违法行为，可能会被责令退还已骗取的社会保险待遇。

取失业金期间找到新职业不交社保会有影响吗在领取失业金期限，参保人已经找到新职业，但没有买保险话，是不会影响到大家失业金发放的。

取失业金期间找到新职业不交社保是违法的，且存在多重危害。违反法律规定：我国劳动法明确规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。因此，即使劳动者自愿放弃或双方协商一致不参保，也不能免除双方的参保义务，这类约定因违反法律强制性规定而无效。

保缴纳是员工和雇主共同承担的义务，与失业金的领取无直接关联。然而，找到职业后不交社保可能涉及违反劳动法和社会保险法的相关规定。如果新职业单位未按规定为员工缴纳社保，员工有权要求单位补缴，并可以向当地社保部门举报。

业期间不交社保可领失业金：在领取失业金期间，如果没有职业并且承诺不交社会保险，是可以继续领取失业金的。这是由于失业金是为了保障失业人员在失业期间的基本生活而设立的一种社会保障制度。找到职业后需考虑社保续交：一旦找到职业，如果新单位要求或你愿意续交社会保险，是可以进行续交的。

当地社保部门咨询，了解个人在领取失业金期间是否可以自行缴纳社保，以及具体的缴纳方式和标准。如果新单位确实无法为员工缴纳社保，员工可以考虑在失业金领取结束后，再与新单位协商社保缴纳难题。

、领了失业金又上班了不用退还。失业金是从个人失业后第二个月开始领取，即本月领取的失业金是上个月的。因此，本月找到职业后，不用退当月已领取的失业金。

、社保局职业人员解释道，根据规定，失业金领取期间，一旦找到职业，必须在一周内告知社保局，否则可能需要退还已领取的失业金。如果在找到职业后的一周内告知社保局，社保局会立即停发失业金。如果超过一周未告知，社保局会认为你仍然处于失业情形，继续发放失业金。

、可以不用退还。根据《失业保险条例’里面规定得知，在失业保险金领取期限未满前重新就业，就业后签订一年以上劳动合同并参加失业保险满三个月的，可以向原失业保险金领取地社会保险经办机构申请一次性领取已经核定而尚未领取期限一半的失业保险金。